男的产假多少天2016？
男性生育假期的天数，法律只规定了基本的时间段和原则性要求；具体的规定由各地《人口与计划生育条例》进行制定。 现在大部分省市，除了享受国家规定的98天（其中产前可以休假15天）外，还可以增加计划生育假，比如山东省生育假为42天，河北省为60天。 当然也有特别规定的，比如河南省的计划生育假仅指女方怀孕后至分娩前的假期，江苏省则将男方护理假纳入了计生假的范围，即根据《江苏省人口与计划生育条例》第二十七条规定，夫妻一方在探亲假、寒暑假、节假日期间探望父母等情形，用人单位应当酌情给予安排，但不得扣发其劳动报酬或对其进行其他处罚。 需要注意的是，上述规定是“应当”而不是“可以根据”，这意味着除非存在法定不可由用人单位承担责任的情况，否则都应按照这些假期对待。例如，辽宁省就明确规定，无论是否参加生育保险，女职工产假期均按照规定执行，也就是说不管用人单位是不是给职工缴纳了生育保险费，只要符合法律规定，男方都可以享受1个月到3个月的带薪陪产假期。 所以，目前对于男方休产假的待遇，普遍都比女方高。